適性検査

適性検査のメリットとは?歯科衛生士採用に活用してミスマッチを減らそう

適性検査を活用して歯科衛生士とのマッチングを図る先生の医院では、適性検査を利用していますか?新卒採用を行う一般企業では適...
採用活動

とらばーゆのメリット・デメリットを徹底解説!

医院運営に欠かせない、人材。先生の医院では、人材を満足に確保できていますか?採用が、むずかしい歯科衛生士の有効求人倍率は...
開業・経営

歯科医院が利用できる助成金について解説 2024年度版

助成金とは、国、地方公共団体、民間から提供される雇用の促進、スタッフの能力開発、職場改善などを支援するために支給される支...
見学〜面接

医院見学は準備が大切!適切な見学時間や受け入れ前の準備について解説

医院見学では、普段の雰囲気を知ってもらうことはもちろん大切ですが、まったく準備せずに臨むのはおすすめできません。限られた...
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歯科医院の勤務医の年収は?歯科医師(勤務医)採用のポイントを解説!

こんにちは、なるほど!デンタル人事編集部の中山です。歯科医院 勤務医というワードを聞いて「なんだ?」と思われた方が多くい...
スカウト

ジョブメドレーのスカウトメールを活用しよう!応募率アップのポイントについてご紹介

大手求職情報掲載サービスである「ジョブメドレー」。多くの歯科衛生士が利用しています。利用者が多い大手サービスだからこそ狙...
スタッフ教育

歯科助手におすすめの資格を目的ごとに紹介!

スタッフへの福利厚生の一つとして「講習会費用や資格取得費用の補助」を設けている先生方も少なくないと思います。せっかくこの...
人事評価

人事評価制度を活用した歯科衛生士の離職対策とは?導入のメリットをご紹介

突然歯科衛生士に退職を告げられたが、退職理由を濁されている気がしてなんだか釈然としない…このような経験はありませんか?歯...
スタッフ教育

歯科衛生士の安心感を醸成する「心理的安全性」とは

こちらの記事では、歯科衛生士の心理的安全性を高める職場づくりの方法について解説します。心理的安全性の重要性や具体的な対策...
採用サイト

歯科衛生士採用に効果的!求人採用サイトに必要なコンテンツとは?

突然ですが、みなさんは「医院の求人採用サイト」を導入していますか?クリニックサイトは作成しているけど、求人採用サイトは作...