働き方改革 歯科スタッフの満足度アップ！ホワイトな固定残業代制度の導入ステップと成功事例
歯科医院におけるスタッフの満足度と定着率向上は、医院経営の重要課題となっています。特に人材確保が難しい昨今、適切な労働環...
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働き方改革 固定残業代のメリットとデメリットは？みなし残業との違い、導入の注意点は？
近年、働き方改革が進む中で、残業代の支払い方法として注目されている固定残業代制度。この記事では、固定残業代の基本的な仕組...
働き方改革 男性歯科衛生士を採用したい！女性と比べた割合の現状は？成功事例も交えて解説
歯科医院の運営において、スタッフの多様性は重要な課題となっています。特に男性歯科衛生士の採用は、医院の新たな可能性を広げ...
働き方改革 男性の歯科衛生士はなぜ少ない？衛生士不足を解消するためにできることとは
現在、歯科衛生士不足は深刻です。ご存じの通り、歯科衛生士法が2015年に見直され、歯科衛生士法第2条1項内の「女子」とい...
働き方改革 違法行為させていませんか？歯科衛生士がやってはいけないことは？
歯科医師と歯科衛生士はどちらも国家資格が必要な職業ですが、歯科衛生士に任せても問題のない業務範囲がどこまでかと聞かれたら...
働き方改革 歯科医院がフレックスタイム制を導入するのって難しい？福利厚生の充実や働き方改革のために！
歯科医院が歯科衛生士などの売り手市場のスタッフを採用するには、福利厚生を整えたり、フレックスタイム制の導入などの働き方改革を行うことが必要です。本記事では、フレックスタイムについての導入方法や、メリットデメリットについて解説していきます。
働き方改革 歯科衛生士不足解消のカギは”フリーランス”にあり？
歯科衛生士の有効求人倍率は、2021年時点で22.6倍というデータがあるのをご存じでしょうか。これは20軒の歯科医院が、...
働き方改革 【お手洗い・生理休暇】歯科衛生士に「働きやすい」と感じてもらえる職場にするには
突然ですが、院長先生の医院では、女性スタッフの割合はどのくらいでしょうか？「院長以外は全員女性」という医院も多いと思いま...
働き方改革 歯科衛生士採用成功の秘訣！歯科衛生士に喜ばれる院内研修のご紹介
歯科衛生士採用の成功をもたらす秘訣とは？歯科衛生士に喜ばれる魅力的な院内研修で、優秀な歯科衛生士を獲得できる理由を解説し...
働き方改革 働き方改革！衛生士の新しい働き方で人手不足を解消！
なるほど！デンタル人事編集部の松村・田代です。近年、衛生士不足はどの医院も抱える問題であるほど深刻です。衛生士は生涯働け...