スタッフ教育 リーダー歯科衛生士が導く！成功をつかむチームづくりの秘訣
歯科医院において、歯科衛生士は重要な役割を担っています。患者様の口腔ケアや予防処置、歯周病治療など、歯科衛生士のスキルや...
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スタッフ教育 歯科衛生士に寄せられるクレームの原因と解決策｜技術力・対応力を磨く方法
スタッフにはそれぞれ個性があり、また患者様も同様です。様々な方と接する中で、患者様からのクレームが生じてしまうこともある...
コスト削減 歯科衛生士の「採用単価」はいくら？採用コストと費用を解説
採用単価とは、歯科衛生士や歯科医師などの1人採用するためにかかる費用のことです。この採用単価は、効率的に採用活動ができて...
ターゲット設定 ブランク明け歯科衛生士を採用するメリットと採用のために医院ができること
こんにちは、なるほどデンタル人事の迫田です。突然ですが、院長先生の医院で働く歯科衛生士スタッフの平均年齢は何歳くらいです...
定着 歯科衛生士を辞めて何してる？辞めずに働き続けられる環境とは
こんにちは、なるほどデンタル人事です。この記事に辿り着いたということは退職経験のある歯科衛生士さんか、これから歯科衛生士...
スタッフ教育 【現役DH監修】スタッフにルールを守らせる方法とは
一般企業と同じように、就業規則や業務マニュアルなどを設けている歯科医院は少なくないでしょう。経営者の立場からすると、スタ...
働き方改革 歯科衛生士採用成功の秘訣！歯科衛生士に喜ばれる院内研修のご紹介
歯科衛生士採用の成功をもたらす秘訣とは？歯科衛生士に喜ばれる魅力的な院内研修で、優秀な歯科衛生士を獲得できる理由を解説し...
見学〜面接 【人事担当・面接官必見】歯科衛生士の採用面接・質問集！見極めのポイント
採用面接は、必要なスキルを持っているかや、考え方・人柄が自院に合うかなどを見極めるために実施します。履歴書や職務経歴書な...
その他 歯科衛生士の給料は安い？条件別の平均給料と求人採用のために院長ができることを解説
歯科衛生士の求人採用を成功させるためには、自院をかまえる地域の平均給料を知り、くわえて自院ならではのアピールポイントをも...
ターゲット設定 狙い目は第二新卒！早期退職をした歯科衛生士を呼び込む方法とは
歯科衛生士は人材不足が続き、歯科衛生士のキャリア採用は厳しい状況が続いています。今回は、歯科衛生士を充足させるために、第...