歯科医院

定着

【歯科医師必見!】歯科衛生士が「辞めたい」となる理由6選と退職対策も紹介

歯科衛生士が「やめたい」と言っていませんか?この記事では、「歯科衛生士がやめたいとなる理由」を、実際の意見を交えながら紹介しています。やめたいとなるのには理由があります。問題に対策すれば、働きやすい職場となって退職も減るでしょう。歯科衛生士の「やめたい」で悩んでいる方は、必見です。
スタッフ教育

【歯科衛生士が持っておきたい資格】資格をとる理由・種類などを徹底解説!

そもそも歯科衛生士に資格は必要なの?歯科衛生士になるには、⻭科衛⽣⼠国家試験に合格する必要がありますが、必ずしも他の資格...
見学〜面接

【面接官ガチャ】就活DHは面接担当に当たり/ハズレを感じている?

面接官ガチャとは?「親ガチャ」「上司ガチャ」「転属ガチャ」など、自分では決められない事柄に対して起こる当たり・ハズレ関し...
ターゲット設定

明るい人ってどんな人?○○構文を活用してターゲット像を明確にしましょう

あなたの医院では、どんな歯科衛生士を雇いたいと考えていますか?なんとなく「明るい人」「元気な人」でまとめてしまっていませ...
採用活動

歯科衛生士が応募しやすくなる募集要項にするには

募集要項の中身見直してますか?あなたの医院では、定期的に募集要項の中身を修正していますか?「ずっと求人募集しているけれど...
定着

従業員満足度が低いことは医院に損害!?満足度を高めて医院経営に活かす方法

あなたの医院のスタッフが、業務や職場環境に満足しているかどうかお考えになったことはありますか?毎日の診療に加え経営的な面...
スタッフ教育

新人放置は辞める原因!歯科衛生士の教育対策を解説

職場において、新人の放置は退職につながるリスクがあります。「やっとの思いで歯科衛生士を採用できたのに、先生も先輩も忙しく...
定着

若手が続かない医院の特徴とは?気になる若手スタッフのホンネを聞こう!

「せっかく入った若手スタッフがすぐに辞めてしまう...」「一人やめたらまたひとり、ふたり...と若手スタッフの退職が続く...
人事評価

人間関係良好な「良い雰囲気の歯科医院」になるための人事評価制度

求職者が一番気にする「職場の人間関係」衛生士学校の学生に「どんな職場に勤めたいか」を聞くと、みなさん揃って「人間関係が良...
人事評価

人事評価への不満「評価が低いから頑張らない」なんて声が出ていませんか?原因と対処法を解説

人事評価制度を導入したものの、「評価が低いから頑張りたくない」「●●さんより評価が低いなんて納得できない」など、自院のス...