スタッフ教育 スタッフのやる気がない！意識改革をして意識を高めよう
歯科医院を経営するにあたり、皆さんそれぞれがご自身のビジョンや方針を持っておられると思います。日々の診療を行いながら、経...
株式会社ナインデザイン 牛川
スタッフ教育 
定着 従業員満足度が低いことは医院に損害！？満足度を高めて医院経営に活かす方法
あなたの医院のスタッフが、業務や職場環境に満足しているかどうかお考えになったことはありますか？毎日の診療に加え経営的な面...
定着 若手が退職しやすい医院の特徴とは？気になる若手スタッフのホンネを聞こう！
「せっかく入った若手スタッフがすぐに辞めてしまう...」「一人やめたらまたひとり、ふたり...と若手スタッフの退職が続く...
人事評価 人事評価制度の種類を詳しく紹介！医院＆スタッフ双方に有益な評価制度を運用しよう
今よりも医院を反映させたいとお考えの先生方、今現在人事評価制度を導入されていらっしゃいますか。既に取り入れている場合、そ...
スタッフ教育 チームビルディングとは？成果をあげるためのチームづくり
「医院の目標達成のためにスタッフにもっと主体的に動いてほしい」「職種ごとに連携をとって業務効率化を図ってほしい」こんなお...
スタッフ教育 人事評価制度でスタッフのやる気喪失？不満に繋がる原因を知り最大限に生かす方法
「頑張りはちゃんと評価しているつもりなのに、スタッフが長く続かない…」「待遇も悪くないはずなのに…」そんな風にお悩みの先...
その他 人事担当者必見！歯科衛生士を新卒採用するからこそ得られるメリット
スタッフの新規採用をお考えの場合、即戦力を求める先生方は少なくないと思います。特に退職などにより人員が不足している場合に...
スタッフ教育 歯科衛生士に寄せられるクレームの原因と解決策｜技術力・対応力を磨く方法
スタッフにはそれぞれ個性があり、また患者様も同様です。様々な方と接する中で、患者様からのクレームが生じてしまうこともある...
スタッフ教育 【現役DH監修】スタッフにルールを守らせる方法とは
一般企業と同じように、就業規則や業務マニュアルなどを設けている歯科医院は少なくないでしょう。経営者の立場からすると、スタ...
その他 歯科開業医の年収はいくら？勤務医よりも収入を上げるポイントとは
歯科医師として診療に携わる中で、この先も勤務医で働いていくのか、それとも開業するのか考えるタイミングが誰にでもあるのでは...